Для участников кадровой программы «Герои Дона» упростят условия приема на муниципальную службу

Законодательное Собрание Ростовской области одобрило предложенный Юрием Слюсарем законопроект. Поправки, внесенные 31 июля в областной закон, регулирующий муниципальную службу в Ростовской области, призваны оказать поддержку ветеранам специальной военной операции и действующим военным, участвующим в программе «Герои Дона».

Для данной категории лиц вводятся особые условия при поступлении на муниципальную службу после завершения обучения. В частности, требования к минимальному стажу муниципальной службы или опыту работы по специальности для замещения высших муниципальных должностей сокращены с четырех до двух лет.

Сокращен минимальный необходимый период работы в муниципальных органах или опыт работы по профилю для претендентов на ключевые посты муниципальной службы: теперь он составляет год вместо прежних двух лет.

Также, участникам кадровой инициативы «Герои Дона», стремящимся занять руководящие позиции в муниципальной службе, предоставлена возможность трудоустройства при наличии среднего профессионального образования, тогда как ранее требовалось только высшее образование.

«Главное – дать возможность людям, которые защищают Родину в тяжелейших условиях, рискуя жизнью и здоровьем, открыть для себя новые перспективы и быть полезными Ростовской области и нашей стране», - отметил Юрий Слюсарь.

В Ростовской области запущена кадровая программа «Герои Дона» - аналог президентского проекта для участников и ветеранов СВО «Время героев».  

В программе участвуют 105 человек, в том числе 65 ветеранов СВО и 40 действующих военнослужащих, находящихся в зоне боевых действий. Годичный образовательный курс включает четыре очных модуля, охватывающих ключевые аспекты управленческой деятельности, методы принятия эффективных решений, управление командами, целеполагание и планирование задач, анализ больших данных и навыки работы в сфере коммуникаций.

Старт обучения запланирован на сентябрь и продлится 12 месяцев на базе Центра развития компетенций государственных и муниципальных служащих Ростовской области, который функционирует при Южно-Российском институте управления – филиале РАНХиГС.

Все новости